Topp 15 selskaper som leier inn på eksterne nivåer på inngangsnivå akkurat nå
Avgangsklassen i 2020 har ikke bare nådd en enorm livsmilepæl (konfirmasjonen!) - De unge medlemmene har det også klarte å forvitre en nervøs og uventet eldre vår med prisverdig styrke, forståelse og optimisme.
Og mens de har tatt virtuelle karantene graderinger i skritt (en meget prisverdig bragd) står nå 2020-grader over for enda en, enda skumlere utfordring: et av de tøffeste jobbmarkedene noensinne -som, vanskelig depresjonstid. (I følge Bureau of Labor Statistics, har ledigheten for 20- til 24-åringer i april truffet en forbløffende 25,7 prosent.)
I SLEKT: Hvordan støtte noen som nettopp mistet jobben sin
På grunn av det nåværende økonomiske klimaet, har den allerede vanskelige prosessen med å søke om og lande en god jobb etter endt utdanning blitt gjort eksponentielt mer utfordrende. Faktisk har mange karakterer som allerede hadde sikret seg ansettelse før COVID-19 (og før eksamen) hatt disse tilbudene sagt opp eller forsinket, da selskaper midlertidig fryser ansettelser eller fjerner åpne stillinger helt i et forsøk på å bli flytende.
"Det er viktig å huske at det under disse omstendighetene kanskje ikke er mulig å lande drømmejobben din i ditt valgte felt akkurat nå, men du kan fortsatt få erfaring og bli med på arbeidsstokken på en meningsfull måte, ” sier FlexJobs grunnlegger og administrerende direktør Sara Sutton.
For å koble nye karakterer til stillingsoppføringer i dette øyeblikket av usikkerhet, online karrierer tjeneste FlexJobs kjemmet selskapets database å sammenstille en liste over de 15 beste selskapene som tilbyr mest mulig oppstart på eksterne stillinger siden mars 2020.
- Robert Half International
- Randstad
- K12
- Aerotek
- Appen
- Kelly Services
- Pearson
- VocoVision
- Momentum Solar
- UnitedHealth Group
- Stikkord Studios
- Uavhengighetsuniversitetet
- Kforce
- RevLocal
- Shellpoint Mortgage Service
Sutton minner unge som er nye i arbeidsstyrken om å tilpasse forventningene sine deretter og holde seg kyndige. I tillegg, på den lyse siden, kan "eksternt arbeid fjerne de geografiske begrensningene for et jobbsøk å fokusere på jobb hjemmefra kan også øke tilgangen til potensielle jobbmuligheter betydelig, ” hun sier.
I SLEKT:Hvordan finne sølvforet ditt i karantene
Selv om dette arbeidsmarkedet selvfølgelig ikke er som nyutdannede forventet, er det mulig å finne arbeid, spesielt hvis du er villig til å utvide jobbsøket ditt til felt som ikke har blitt så påvirket av pandemien, " Sutton sier.
I henhold til FlexJob-innsikten nedenfor, er bransjene som for tiden tilbyr de mest fjerntliggende jobbene på alle karriernivåer - inkludert startnivå.
- Kundeservice
- Medisinsk og helse
- Datamaskin og IT
- Utdanning og opplæring
- Terapi
- Regnskap og finans
- Prosjektledelse
- Salgs
- Internett og netthandel
- markedsføring
I SLEKT:9 Tips om telefonintervju som hjelper deg med å skille deg ut og bli ansatt
I tillegg kan postgradser på jakt etter åpne roller også søke etter stillingstittel. I følge FlexJobs, nedenfor, er 10 eksterne jobbtitler - som spenner stort sett fra tekniske til kreative roller over hele kloden - som for tiden ansetter og krever erfaring på inngangsnivå. Perfekt for kandidater uten skolegang.
- Hevder prosessor
- Kundesupportrepresentant
- Grafisk designer
- Produktsjef
- Salgsrepresentant
- Spesialist på sosiale medier
- Programvareutvikler
- Teknisk supportrepresentant
- Tutor
- Forfatter
Mens det uten tvil er tøft for nyutdannede akkurat nå, ikke gi opp. Utnytt skolens alumni-nettverk; sette opp jobbvarsler fra online rekrutteringssider; bruke LinkedIn og andre profesjonelle sosiale nettverk; møtes med tilkoblinger via telefon eller video for informasjonssamtaler; delta i profesjonelle organisasjoner; og definitivt holde den CV oppdatert.
I SLEKT:Slik får du faktisk utført ting mens du jobber hjemmefra