Ti menn og en halv kvinne: Er din intelligens undervurdert?

Jeg leste a liste over de ti tenkere på Business Insider i dag og smurte med en gang, og visste på forhånd at vi ikke hadde noen kvinne. Jeg tok feil. Ni menn ble nevnt på egen hånd og da, et par: en mann og en kvinne sammen. Jeg trodde smart at kvinnen skrev boka sammen med partneren sin. Renée Mauborgne er medforfatter av den bestselgende boken Blue Ocean strategi. Interessant nok er det ingen afroamerikanere på listen i det hele tatt, og den eneste asiatiske mannen er i paret med kvinnen. Men en sak av gangen!

Jeg har vært aktiv i flere grupper, foreninger og styrer i et par tiår nå, og en av de interessante pågående samtalene er å bringe mangfold inn i gruppene. I denne sammenhengen betyr mangfold å få inn mennesker av andre etnisiteter (annet enn kaukasiske) så vel som kvinner, ettersom de fleste av disse gruppene er alle menn. Ja, det finnes data som kan støtte at styrene drar nytte av mangfold. Og det er også data som støtter at de ikke gjør det.

Gjennom årene har jeg hatt godt av å delta i arrangementer, priser og muligheter ved å vinne minoritet

ledelse konkurranser eller ved å delta i alle kvinnegrupper. For noen år siden bestemte jeg meg for å slutte å tenke på denne måten og i stedet direkte integrere i grupper uten å nevne noe om det kjønn (som er åpenbar) eller min spanske arv (mindre åpenbar), hovedsakelig fordi jeg fokuserte på samarbeid og verdi jeg hentet inn.

Når det er sagt, har jeg hatt flere interessante opplevelser. Med min siste bok, Leading Under Pressure, Jeg hadde en spesielt fortellende opplevelse. Som du ser har tittelen "ledende" i seg, og de fleste ledelseseksperter er menn. Jeg har fått en leder til å kjøpe flere bøker som forretningsgaver til kollegene, og senere fortalt meg om overraskelsen da noen ikke så ut til å betale mye Merk følgende når du leste omslaget - selv om boken bød på strategier som kunne komme dem direkte til gode. Han tilskrev dette til at jeg var kvinne. I en annen situasjon har jeg vist boken for noen menn som sa: "Jeg vil gi den til min kone." Dette er ganske enkelt fordi jeg er en kvinne, selv om de fleste av mine klienter er menn. Å være lege i tillegg til en lederekspert kan være en fordel for meg i en spesifikk nisje, men sannheten er, hvor mange lyse og smarte kvinner føler deres nivå av intelligens er undervurdert?